Ancona, tre assunzioni in Comune: bandi su InPA

Il Comune di Ancona ha pubblicato sul Portale del reclutamento InPA due bandi di concorso per un totale di tre nuove assunzioni a tempo pieno e indeterminato. Le selezioni riguardano un posto da istruttore tecnico geometra e due posti da istruttore amministrativo, entrambi nell’area degli istruttori, ex categoria C. La scadenza per la presentazione delle domande è fissata alle ore 13 del 30 giugno 2026.

Un posto per istruttore tecnico geometra

Il primo concorso pubblico, per esami, riguarda la copertura di un posto di istruttore tecnico geometra a tempo pieno e indeterminato. La figura sarà inserita nell’area degli istruttori e potrà essere destinata ad attività tecniche connesse alle competenze dell’amministrazione comunale, secondo quanto previsto dal bando pubblicato sulla piattaforma nazionale InPA.

Il profilo tecnico richiede competenze specifiche legate al settore di riferimento, con mansioni che potranno riguardare procedimenti edilizi, attività istruttorie, supporto agli uffici tecnici, gestione documentale e verifiche collegate alle funzioni dell’ente. Tutti i requisiti di accesso, le modalità di partecipazione, le prove previste e la documentazione necessaria sono indicati nel testo integrale del bando.

La candidatura deve essere presentata esclusivamente attraverso il Portale del reclutamento InPA, utilizzando le procedure digitali previste. Gli interessati sono invitati a verificare con attenzione ogni sezione dell’avviso, in particolare i requisiti richiesti, i titoli ammessi e le condizioni per la corretta trasmissione della domanda entro il termine stabilito.

Due assunzioni per istruttore amministrativo

Il secondo bando riguarda la selezione, sempre per esami, di due istruttori amministrativi a tempo pieno e indeterminato. Anche in questo caso l’inquadramento è nell’area degli istruttori, ex categoria C, con inserimento presso il Comune di Ancona.

Le figure amministrative saranno chiamate a svolgere attività istruttorie, gestione di pratiche, supporto ai procedimenti, rapporti con uffici e cittadini, predisposizione di atti e collaborazione nelle funzioni ordinarie dell’amministrazione. Si tratta di profili centrali per il funzionamento dei servizi comunali, soprattutto nei settori dove sono richieste precisione, conoscenza delle procedure pubbliche e capacità organizzativa.

Il concorso rappresenta una nuova opportunità di lavoro stabile all’interno dell’ente locale. La selezione per esami consentirà di individuare i candidati idonei sulla base delle competenze previste dal bando e delle prove indicate nella procedura pubblicata su InPA.

Domande entro il 30 giugno alle 13

Per entrambi i concorsi, il termine ultimo per l’invio delle candidature è fissato alle ore 13 del 30 giugno 2026. La domanda deve essere compilata e trasmessa attraverso il Portale del reclutamento InPA, dove sono disponibili tutte le informazioni utili sulle modalità di partecipazione.

Il Comune raccomanda ai candidati di consultare i bandi completi prima dell’invio, così da verificare requisiti, allegati richiesti, eventuali dichiarazioni obbligatorie e calendario delle fasi successive. La pubblicazione dei due avvisi si inserisce nel percorso di rafforzamento della struttura comunale, con l’obiettivo di inserire nuove professionalità a supporto dell’attività amministrativa e tecnica dell’ente.